受人之託，忠人之事
本篇文章摘自：第 1232 期
作者：何飛鵬
一個小朋友出去創業經營出版社，由於他在工作上常有失誤，因此我還相當替他擔心，沒想到創業之後，所出的書中規中矩，雖然沒有立即大紅大紫，但也尚稱穩定，看來創業應不至於出現災難。
我很好奇他的轉變，找他來聊聊，我問他過去上班時，經常選錯書，出了一些不好賣的書，為什麼創業之後，選書變得精準，不太容易犯錯呢？
他不好意思的告訴我，過去反正是在上班，拿公司薪水，犯錯了也賠不到自己的錢，所以就沒那麼在意。但現在創業了，一旦做錯，賠了都是自己的錢，而他也沒有多少錢好賠，所以只好小心翼翼的精算，一步都不能出錯，除非真的有把握，絕對不會衝動，所以成果就不錯。
他還向我道歉，對他自己過去的不小心，覺得對不起公司。
我終於得到真相，也看清楚了很多上班族沒有說出口的內心世界。
我想起前不久，一個私下場合，一位非常貼心的部屬勸我：何先生，你為什麼要那麼拚命，這樣太辛苦了，你年紀也大了，不要太勞累了。
這一段話，我尚聽得下去，但接下來，我就不知道如何自處了。
他繼續說：何先生，你反正也是打工，為人作嫁，替公司做事，盡力就好，不用全力以赴，又不是做自己的事，幹嘛那麼認真。
這兩件事，核心的邏輯都一樣：做自己的事，全力以赴；做別人的事，適度就好，太認真，不值得！看起來，這也是社會上大多數打工者共同的心聲。
我不能說這種想法有錯，至少他們也做了事，也盡力了，只是心中有所保留而已。
我恍然大悟，找到我這一輩子始終辛苦的原因，我被「承諾」所害，我把工作視作承諾，我把職位也視作承諾，我對別人做出承諾，接下這個職位、接下這個工作，為了完成承諾，我就不只會盡力，還要全力以赴、還要沒日沒夜、還要……。而我從來沒有想過，這是我自己的事，還是公司的事、還是別人的事；我也沒有想到：做好了，我會不會得到回報。
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盡己之謂忠，一個團體如果能多一些願意為承諾全力以赴的人，何愁它不進步呢?
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